Senior Esports Product Manager - Prime League (all gender)

  • Spandau
  • Feste Anstellung
  • Vollzeit
  • Homeoffice möglich
  • Remote / vor Ort
  • Senior (5+ Jahre)
  • Deutschland
  • Erschienen vor 4 Wochen

Senior Esports Product Ma...

Als Senior Gaming Produktmanager*in bist du Owner der Prime League und damit eines der führenden Esport-Unterhaltungsprodukte im gesamten deutschsprachigen Raum. Mit deiner datengetriebenen Expertise und innovativen Denkweise gestaltest du nicht nur die Vision und Strategie des Produkts, sondern trägst auch maßgeblich zur Weiterentwicklung der deutschen Esport-Landschaft bei. Deine Beteiligung erstreckt sich auf die Zusammenarbeit mit internationalen interdisziplinären Teams sowie die Verbindung zu wichtigen Interessengruppen auf dem Markt. In dieser entscheidenden Rolle verkörperst du die treibende Kraft hinter dem Produkt. Du überwachst akribisch relevante Kennzahlen, gibst deinem Team Anleitung und entwickelst bahnbrechende Konzepte, um den Fortschritt und die Realisierung während des gesamten Produktlebenszyklus zu erleichtern.

Deine Aufgaben

  • Formuliere und kommuniziere effektiv die Produktstrategie, indem du Erkenntnisse aus umfassender Marktforschung, Geschäftszielen und der Analyse von Stakeholder- und Kundenbedürfnissen nutzt
  • Lege priorisierte Produktanforderungen, Ziele und Arbeitspakete auf der Grundlage deiner Strategie fest, um klare Anleitung und Führung für dein Team zu bieten
  • Überwache den gesamten Produktlebenszyklus, um durch regelmäßige innovative Anpassungen eine kontinuierliche Relevanz und Wettbewerbsfähigkeit auf dem Markt sicherzustellen
  • Kommuniziere Produktaktualisierungen, Fortschritte und Erfolge wirkungsvoll an Interessengruppen und Kunden, um eine starke Bindung und Zufriedenheit zu fördern
  • Entwickle und verwalte das Produktbudget, einschließlich Umsätze und Kosten, in enger Zusammenarbeit mit deinem Team

Dein Profil

Erforderliche Kenntnisse:

  • Nachgewiesene mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Betreuung von Esport-Produkten wie Ligen, Turnieren und Online-Communities oder eines Produkts mit vergleichbaren Elementen während des gesamten Lebenszyklus
  • Fähigkeit zur Bewertung von Marktforschung, qualitativen und quantitativen Daten, Rückmeldungen von Interessengruppen und Produkt-KPIs sowie die Fähigkeit, diese zu analysieren, um datengesteuerte Entscheidungen zu treffen und vorzustellen
  • Fähigkeit, sich an sich ändernde Prioritäten und Anforderungen anzupassen und in einer schnelllebigen und dynamischen Umgebung zu arbeiten
  • Überzeugendes und motivierendes Auftreten, gute Durchsetzungsfähigkeit, diplomatisches Geschick und starke Kommunikationsfähigkeiten gegenüber unterschiedlichen Mentalitäten
  • Du sprichst fließendes Deutsch und Englisch

Vorteilhafte Kenntnisse:

  • Tiefes Verständnis der Esport-Branche, einschließlich beliebter Spiele, Teams, Interessengruppen, Spieler und Veranstaltungen
  • Hohe Affinität zu einem oder mehreren unserer Produkte
  • Gute Kenntnisse in Jira und Confluence
  • Gut etablierte Verbindungen innerhalb der deutschen Gaming-Szene

Deine Benefits:

 

  • Eine offene und internationale Unternehmenskultur   
  • Fort- & Weiterbildung, Diversity Workshops, Leadership-Trainings &  Feedbackgespräche  
  • Firmen-Events wie unsere Sommerparty, After-Work BBQ und Zutritt zu Gaming Events  
  • Vorteile für Mitarbeiter:innen, Fahrtkostenunterstützung & Essenszuschüsse  
  • Präventive Programme für die mentale und körperliche Gesundheit  
  • Vertrauensarbeitszeit und hybride Arbeitsmodelle  
  • Standard-Equipment: Firmenlaptop, Firmenhandy, Benefits von Kund:innen 

Zusätzliche Informationen:

Wir freuen uns über deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit kurzem Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, sowie Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und der Gehaltsvorstellung über unser Bewerbungsformular  (bitte keine Word oder zip Dateien). Dein Ansprechpartner ist Felix Liedtke. 

Zusätzlich freuen wir uns auch über einen kreativen Gaming-Lebenslauf.

Weitere Informationen

Bevorzugte Sprachen:

  • Deutsch
  • Englisch

Mitarbeiterbenefits

  • Eigene Ideen
  • Ein modernes Arbeitsumfeld
  • Firmenevents und -veranstaltungen
  • Firmenhandy
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice
  • Mitarbeiter-Laptop
  • Mitarbeiterrabatte
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gesundheitsprogramme
  • Essenszulage

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