HR SPE­CIA­LIST (M/W/D) LOHN- UND GE­HALTS­AB­RECH­NUNG

  • Heidelberg, Heilbronn, Karlsruhe
  • Feste Anstellung
  • Vollzeit
  • Homeoffice möglich
  • Remote / vor Ort
  • Erfahren (2-5 Jahre)
  • Deutschland
  • Erschienen vor 3 Wochen

HR SPE­CIA­LIST (M/W/D)...

Deine Aufgaben

  • Du arbeitest verantwortungsvoll an der Einführung von Employee Central und SAP- SuccessFactors-Tools für die gesamte Gruppe mit
  • Du unterstützt das Qualitätsmanagement in der Gehaltsabrechnung gruppenübergreifend
  • Du bist Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeiter:innen und unterstützt den Zielvereinbarungsprozess
  • Du wirkst an Personalprojekten mit nationalem und internationalem Fokus mit
  • Du übernimmst zusätzlich allgemeine administrative Aufgaben und erstellst Listen und Auswertungen

Dein Profil

  • Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium
  • Idealerweise bist du geprüfte:r IHK-Lohnbuchhalter/-in oder Personalfachkaufmann/-frau
  • Du traust dir zu, auch international zu arbeiten
  • Du hast erste Erfahrung mit SAP Employee Central und/oder SAP SuccessFactors
  • Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • Deine Persönlichkeit ist geprägt durch Vertrauenswürdigkeit, Teamgeist und eine eigenständige und proaktive Arbeitsweise
  • Gute MS-Office-Kenntnisse sowie SAP HR-Kenntnisse runden dein Profil ab
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Benefits:

  • Mitarbeit und persönliche Weiterentwicklung in einem agilen und innovativen HR-Umfeld, ggf. Perspektive auf disziplinarische Verantwortung
  • Viele Freiräume – ob Arbeitszeitgestaltung oder Homeoffice – bei einem der größten SAP-Partner weltweit (Anwesenheit am Standort Filderstadt: 1-2 Tage/Woche)
  • Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten anhand unserer Laufbahnmodelle
  • Interessante Benefits, die auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter:innen abgestimmt sind
  • Eine Arbeitsatmosphäre, die geprägt ist durch Eigenverantwortung, viel Gestaltungsfreiraum und ein wertschätzendes Miteinander

Weitere Informationen

Bevorzugte Sprachen:

  • Deutsch
  • Englisch

Mitarbeiterbenefits

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice
  • Mitarbeiterrabatte
  • Zusätzlicher Urlaubstag
  • Karrierechancen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Ergonomischer Arbeitsplatz
  • Fitnessangebote
  • Vorsorgeuntersuchungen
  • Dienstrad

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